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“为什么会这样呢第一次有了喜欢的人怎么办”福州职业技术学院多措并举为什么会这样呢第一次有了喜欢的人怎么办提升毕业生就业率

　　福州9月19日电 (记者 龙敏)近四年来，福州职业技术学院学校毕业生初次毕业去向落实率都在99%以上，位居全省高校前列，用人单位满意度均达99%以上，专业对口率均超过85%。福州职业技术学院党委副书记、校长陈念东19日揭秘称，要把就业导向融入到专业建设，把就业导向融入到产教融合，把就业导向融入到生涯教育。

　　当天，福建职业教育体系建设改革新闻发布会在福州举办。

　　长期以来，福州职业技术学院契合产业需求设置专业，以服务福建省四大经济发展和福州建设现代化国际城市需要为主轴，构建了七大专业群对接福州七个产业链集群，同时以数字化赋能传统专业升级，2023年增设了“数字化设计与制造技术”专业对接高端装备制造产业，进一步契合社会对人才的需求。

　　将就业导向融入到产教融合，福州职业技术学院联合福建金科信息技术股份有限公司、福州大学以及全国近100家单位成立全国金融智能网络行业产教融合共同体，与新大陆、飞毛腿成立市域产教联合体；同时以“一园区一专班、一企业一专员”的形式深化与福州市18个工业(产业)经济园区开展全方位对接，并主动与福州地铁、宁德时代、京东方等280家高质量企业开展校企合作，定期举办洽谈会、宣讲会、对接会，持续输送学生入企进行认知实习、跟岗实习、顶岗实习，为其将来从事相关技术工作奠定良好的基础。

　　统计显示，近5年福州职业技术学院有将近450名毕业生入职福州地铁，近百名毕业生就职京东方，50余名毕业生就职宁德时代。2024届毕业生在校企合作单位就业率达32%。

　　福州职业技术学院还把就业导向融入到生涯教育。陈念东介绍，该校首先基于就业观念、就创课程、职业实践“三维”横向融合和大一、大二、大三“三阶”纵向贯通，搭建了学生职业生涯教育全程化体系；其次从大二阶段我们就开始组织学生参加双选会，引导学生树立正确的择业观，从而提升职业素养、明确就业目标、清晰职业规划。该校获首届全国大学生职业规划大赛2项银奖。

　　做好毕业生就业工作方面，陈念东建议，坚持贯彻“大就业”工作理念，充分发挥党政领导、专业主任、专任教师、班主任和辅导员的力量，就业责任层层落实，形成全校联动、共促就业的工作大局面；构建“校内校外双循环”就业育人生态系统，就是要有机融合校内校外就业育人元素，全方位提升就业育人成效；要健全就业监测核查机制、就业创业工作考评机制和就业、招生、人才培养联动机制，从而确保就业工作高效运行；要坚持从“企业端、学生端、服务端、三创端”四端同向发力，同频共振，来推动就业工作走深走实。(完)

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